Het geheim van niets meer vergeten

donderdag 26 februari 2015
timer 3 min
Herken je de situatie dat anderen jou moeten herinneren aan je beloftes? Je hebt toegezegd om de vakantieplanning te maken maar door de hectiek van de dag is dat erbij ingeschoten.

Je hebt er wel vaak aan gedacht, maar steeds komt het er maar niet van. Totdat je een gevraagd wordt waar de planning blijft.  “Ik ben je niet vergeten hoor vertel je het personeel.  Steeds zijn er weer andere taken die nu aandacht nodig hebben. “Ja, ja”, wordt er dan gedacht. Wat doet dat met de relatie tussen jullie en hoe voel jij je hierbij? 


Bij deze drie tips om je hoofd leeg te maken.


Je brein trainen is geen oplossing

Zou het niet prettiger zijn als er een methode is waardoor je wel alles onthoudt, zonder een berg tijd en mentale energie? Nou die is er! Dan gaat het niet om een pilletje of super-foods die je hersenen effectiever maakt. Nee, iets dat jij al dagelijks gebruikt. De oplossing is opschrijven.


Gebruik je agenda niet als tweede geheugen

Deze breinvriendelijke eigenschap van je agenda wordt regelmatig door kenniswerkers misbruikt. Zij zetten de agenda vol met al hun taken. Dus ook de niet datum- of tijdgebonden taken. Aan het einde van de dag schuiven zij steeds de niet afgehandelde taken door naar een volgende dag.

 

Herken je dit? Dan zijn er waarschijnlijk werkzaamheden bij die jij al weken aan het doorschuiven bent. Dit geeft direct een ongemakkelijk gevoel dat je weer je werk niet af hebt. Daarnaast is dit dagelijks jongleren met je taken zonde van jouw kostbare tijd.

 

Voorbereiding is het halve werk

Schrijf je taken die je deze week wilt doen eens op een apart lijstje. Zonder daar al een datum en tijd aan vast te hangen. Dit zijn de zaken die afhandelt zo gauw je tijd hebt. Bijvoorbeeld het schrijven van het voorstel dat je beloofd hebt aan je collega of klant.


Bij de voorbereiding van je werkdag  leg je de agenda en dit aparte lijstje naast elkaar. Je ziet nog ruimte in je agenda tussen de afspraken en vergaderingen. Op dat moment besluit je welke taken je gaat doen in de vrije ruimte van deze werkdag.  Je markeert deze op je lijstje en blokkeert eventueel de tijd in je agenda. Dit laatste is verstandig als je agenda gedeeld wordt, om aan andere te laten weten dat je ook tussen de afspraken en vergaderingen druk bezet bent.


Gevolg: Een goed gevoel

Tijdens of aan het einde van je werkdag streep je de taken door die je vandaag hebt afgehandeld. Dat geeft een goed gevoel.

 

bron: www.eenhelderhoofd.nl

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Het geheim van niets meer vergeten

Meer artikelen met dit thema

Recensie over het ABC van plannen, organiseren en optimaliseren
person_outlineBlog

Recensie over het ABC van plannen, organiseren en optimaliseren

14 mrt 2019 timer3 min
Eveline Brand recenseerde het boek ABC van plannen, organiseren en optimaliseren van Martine Vecht. 'Als…
Lees verder »
NVDA: 'Veel geweld tegen doktersassistenten in huisartsenpraktijken'
flash_onNieuws

NVDA: 'Veel geweld tegen doktersassistenten in huisartsenpraktijken'

12 mrt 2019 timer2 min
Bijna twee op de drie doktersassistenten heeft de afgelopen twee jaar te maken gehad met geweld. Het gaat dan om…
Lees verder »
Regionaliseren met Bart Smit
flash_onNieuws

Regionaliseren met Bart Smit

7 mrt 2019 timer2 min
Een van de sprekers op Fysiopraktijk Anno Nu is Bart Smit. Hij spijkert uw kennis bij over de voordelen van…
Lees verder »
Praktijkmanager versus praktijkhouder: 'We hebben gewoon een heerlijk team'
flash_onNieuws

Praktijkmanager versus praktijkhouder: 'We hebben gewoon een heerlijk team'

6 mrt 2019 timer4 min
In deze rubriek vertellen de praktijkmanager en de praktijkhouder uit eenzelfde praktijk over hun ervaringen…
Lees verder »
Onbewust belicht: belang samenwerking tussen tandarts en fysiotherapeut
flash_onNieuws

Onbewust belicht: belang samenwerking tussen tandarts en fysiotherapeut

26 feb 2019 timer1 min
Samenwerking tussen tandarts en fysiotherapeut zouden goed zijn geweest voor de genezing van de blessures van…
Lees verder »
Wat een stelletje kinderen!
person_outlineBlog

Wat een stelletje kinderen!

25 feb 2019 timer1 min
Marloes den Heijer, leiderschapscoach voor tandartsen, legt uit dat gesprekstechnieken vaak niet werken, als je…
Lees verder »
Waar doen we het voor? Werken vanuit gezamenlijke doelen in de huisartsenpraktijk
person_outlineBlog

Waar doen we het voor? Werken vanuit gezamenlijke doelen in de huisartsenpraktijk

20 feb 2019 timer5 min
Waarom lukt het sommige huisartsenvoorzieningen steeds weer om vernieuwend en succesvol te zijn en anderen niet?…
Lees verder »
Vind je het lastig om te delegeren? Focus op de kwaliteiten van je medewerkers!
person_outlineBlog

Vind je het lastig om te delegeren? Focus op de kwaliteiten van je medewerkers!

18 feb 2019 timer3 min
Delegeren kun je leren, zelfs de perfectionist onder de perfectionisten. Tandartsen moet zich focussen op de…
Lees verder »