Patiënt eens met nieuwe kernwaarden en kerntaken huisartsen

maandag 1 april 2019
timer 3 min
Patiënten en huisartsen zitten op één lijn wat betreft de kernwaarden en kerntaken van de huisartsenzorg. Patiënten willen dat huisartsen deskundig en betrokken zijn. Patiënten staan achter de kernwaarden ‘medisch-generalistisch’, ‘gezamenlijk’ en ‘persoonsgericht’.

Nivel presenteerde onlangs de resultaten van het project Toekomst Huisartsenzorg, waar de nieuwe kernwaarden en kerntaken van de huisartsenzorg bekend werden gemaakt in het congrescentrum Woudschoten in Zeist. Daarnaast is er een online enquête uitgevoerd onder burgers die deelnemen aan het Nivel Consumentenpanel Gezondheidszorg . De resultaten van dit onderzoek zijn afgezet tegen de nieuwe kernwaarden die uit het project Toekomst Huisartsenzorg kwamen.`

 

De kernwaarde ‘gezamenlijk’.

Een belangrijke nieuwe kernwaarde is ‘gezamenlijk’. De zorg is veranderd en de rol van de huisarts verandert mee. De huisarts houdt samen met de patiënt, het huisartsenteam, de eerste-, tweede- en derde lijn en overige zorginstellingen overzicht, dat terugkomt in deze kernwaarde. De huisartsen bieden de mogelijkheid om een vertrouwensrelatie op te bouwen en samen met de patiënt bepalen wat passende zorg is. Dit sluit aan bij de wens van patiënten dat huisartsen betrokken zijn.

 

Kernwaarde ‘medisch-generalistisch’

De kernwaarde ‘generalist’ is aangescherpt tot ‘medisch generalist’. Het is hierbij belangrijk dat huisartsen bovenal dokters zijn en dat daar hun kracht ligt. Huisartsen moeten kijken naar passende medische zorg. Dit komt overeen met de wens van de patiënt dat huisartsen vooral deskundig zijn. Huisartsen hebben brede medische kennis en vaardigheden om gezondheidsklachten te beoordelen, te behandelen of te verwijzen.

 

Kernwaarde ‘continu’

De kernwaarde ‘continu’ is hetzelfde gebleven. De huisarts is een constante factor voor patiënten en de huisartsenzorg is daarom nog altijd 24 uur per dag beschikbaar voor urgente gezondheidsklachten, die niet tot de volgende werkdag kunnen wachten. Ook dit sluit aan bij de uitkomsten van de enquête. Drie kwart van de patiënten is namelijk van mening dat huisartsenzorg 24 uur per dag beschikbaar moet zijn voor spoedeisende vragen. Deze mening sluit ook aan bij de kerntaak spoedeisende huisartsenzorg, waarbij de beroepsgroep aangeeft alleen patiënten te behandelen die vanuit medisch perspectief niet kunnen wachten tot de volgende werkdag.

 

Kernwaarde ‘persoonsgericht’

Ook de kernwaarde ‘persoonsgericht’ is gebleven, met de toevoeging dat er samen met de patiënt wordt gekeken wat passende zorg is. Dit sluit aan bij de uitkomst van het onderzoek dat patiënten het belangrijk vinden dat huisartsen betrokken zijn en weten wie hun patiënten zijn.

 

Uit de online enquête komt verder naar voren dat zowel patiënten als huisartsen aangeven dat sociale problematiek en bredere, populatiegerichte preventietaken niet primair bij de huisarts horen. Wel vindt de huisarts zichzelf primair verantwoordelijk voor het bieden van geïndiceerde en zorg gerelateerde preventie op individueel niveau. Burgers waarderen de huisartsenzorg in Nederland met een 8,2 en 90% van de patiënten is tevreden met de openingstijden van hun huisartsenpraktijk. Het Consumentenpanel heeft als doel om de gezondheidszorg in kaart te brengen vanuit het perspectief van de bevolking in Nederland en bestaat momenteel uit bijna 12000 leden van 18 jaar en ouder.

Bron van https://www.nivel.nl/nl/nieuws/burgers-vinden-het-belangrijk-dat-huisartsen-deskundig-en-betrokken-zijn

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Patiënt eens met nieuwe kernwaarden en kerntaken huisartsen

Meer artikelen met dit thema

De 5 grootste ergernissen op de werkvloer
flash_onNieuws

De 5 grootste ergernissen op de werkvloer

21 nov 2017 timer2 min
Lilian Woltering, deskundige op het gebied van zakelijke omgangsvormen, deed onderzoek naar de grootste…
Lees verder »
Artsen besteden 40 procent van tijd aan administratie
flash_onNieuws

Artsen besteden 40 procent van tijd aan administratie

21 nov 2017 timer3 min
Artsen zijn gemiddeld 40 procent van hun werkweek bezig met administratie en besteden hierdoor minder tijd aan hun…
Lees verder »
9 redenen waarom goede werknemers vertrekken (en hoe je dat kunt voorkomen)
flash_onNieuws

9 redenen waarom goede werknemers vertrekken (en hoe je dat kunt voorkomen)

16 nov 2017 timer6 min
Medewerkers verlaten niet hun baan, ze verlaten hun manager. Het goede nieuws is dat jij als manager dus ook volop…
Lees verder »
Zorg in achterstandswijken onder druk: huisartsen overbelast
flash_onNieuws

Zorg in achterstandswijken onder druk: huisartsen overbelast

13 nov 2017 timer1 min
Huisartsen in achterstandswijken zijn structureel overbelast en nieuwe collega's zijn nauwelijks te vinden. Daarom…
Lees verder »
Geldt het kerstpakket als loon?
flash_onNieuws

Geldt het kerstpakket als loon?

2 nov 2017 timer2 min
In de Werkkostenregeling wordt geregeld wat en hoeveel u belastingvrij aan uw medewerkers kunt besteden.…
Lees verder »
Zzp-tandarts werkend voor één opdrachtgever is geen ondernemer
flash_onNieuws

Zzp-tandarts werkend voor één opdrachtgever is geen ondernemer

1 nov 2017 timer3 min
Het hof van Arnhem-Leeuwarden heeft bepaald dat een tandarts die voor één opdrachtgever werkt geen ondernemer is…
Lees verder »
Praktijkondersteuner jeugd voor huisartsenpraktijken Culemborg
flash_onNieuws

Praktijkondersteuner jeugd voor huisartsenpraktijken Culemborg

31 okt 2017 timer2 min
Alle huisartsenpraktijken in Culemborg krijgen een speciale praktijkondersteuner voor de jeugd. Ook komt er…
Lees verder »
Verboden vragen tijdens het sollicitatiegesprek
flash_onNieuws

Verboden vragen tijdens het sollicitatiegesprek

27 okt 2017 timer2 min
Op grond van de Algemene Wet Gelijke Behandeling (AWBG) en de Sollicitatiecode mag je bepaalde vragen niet stellen…
Lees verder »