VAR-verklaring blijft voorlopig bestaan

vrijdag 16 januari 2015
timer 2 min
Eind december heeft de Tweede Kamer besloten het wetsvoorstel van Staatsecretaris Wiebes (Financiën) om de VAR (Verklaring arbeidsrelatie) te vervangen tot nader order uit te stellen, dat meldt het LHV.

Het plan was de VAR voor zzp'ers en freelancers te vervangen door de BGL (Beschikking geen loonheffingen). Dit zou gevolgen hebben voor waarnemers en praktijkhoudend huisartsen die waarnemers inhuren. Voorlopig blijft de VAR dus bestaan en verandert er niets aan de huidige situatie voor waarnemers en praktijkhouders. De Tweede Kamer heeft het wetsvoorstel echter tot nader order uitgesteld, en dus niet afgestemd. De LHV blijft de ontwikkelingen op de voet volgen.


Wat betekent dit voor nu:


Waarnemend huisartsen die al een VAR-WUO hebben.

Blijf je als waarnemer in 2015 hetzelfde werk doen onder dezelfde omstandigheden en voorwaarden? Dan mag je je VAR voor 2014 ook in 2015 blijven gebruiken totdat de nieuwe wet- en regelgeving ingaat. Je hoeft dus geen nieuwe VAR voor 2015 aan te vragen en je krijgt niet automatisch een nieuwe VAR voor 2015 van de belastingdienst. Deze regeling geldt voor alle geldige VAR's die je voor 2014 hebt.

 

Waarnemend hui sartsen die een VAR-WUO aan willen vragen

Heb je nog geen VAR of veranderen de omstandigheden of voorwaarden waaronder je werkt, dan kun je gewoon een nieuwe VAR aanvragen. Een nieuwe VAR voor 2015 kon je vanaf 1 september 2014 aanvragen. De VAR blijft geldig totdat de nieuwe wet- en regelgeving ingaat. Wil je zeker weten of je een VAR moet aanvragen? Ga naar de website van de belastingdienst en gebruik het hulpmiddel  ‘Wel of geen Verklaring arbeidsrelatie aanvragen’

 

Praktijkhouders die waarnemers inzetten

Voor praktijkhouders is het belangrijk om te weten dat de VAR-WUO waarover hun waarnemer beschikt ook in 2015 geldig is tot het moment dat eventuele nieuwe wet- en regelgeving ingaat.

bron: LHV

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

person_outlineBlog

Grensoverschrijdend gedrag – ook in de mondzorg: ‘Een strakker jasje zou je leuker staan’

24 mei 2023 timer3 min

Grensoverschrijdend gedrag. Helaas is het ook in de tandartsenpraktijken een veelvoorkomend fenomeen. Bij…

Lees verder »

Intershift PRAKTIJK: De HR Tool voor de eerstelijns zorg

15 mei 2023 timer3 min
Intershift PRAKTIJK is dé HR oplossing voor groeiende praktijken in de eerste lijn. Intershift PRAKTIJK (basis)…
Lees verder »
mic_external_onInterview

‘Beperk verzuim door een veilige omgeving en goede werkverdeling’

11 mei 2023 timer3 min
Wat kun je het beste doen als een medewerker ziek is? Hoe kun je ziekteverzuim voorkomen en hoe creëer je een…
Lees verder »
person_outlineBlog

Deep democracy: Luister naar de onderstroom en waardeer de stem van de minderheid

1 mei 2023 timer4 min

We kennen het allemaal: besluiten waar je het eigenlijk niet mee eens bent. Dat betekent dat je zo'n beslissing…

Lees verder »
mic_external_onInterview

Katja Staartjes bij de Dag van de Praktijkmanager: ‘Kun je omgaan met veranderingen en anderen daarin meenemen?’

1 mei 2023 timer4 min
Katja Staartjes, bergbeklimmer, auteur en managementcoach, koppelt haar ervaringen in de bergen aan thema's als…
Lees verder »
person_outlineBlog

Modern werkgeverschap volgens Het Gezonde Net: Zet in op interne én externe hospitality

20 apr 2023 timer6 min
Heel BV Nederland klaagt over personeelskrapte. Dat is voor de fysiotherapiebranche niet anders. Iedereen heeft…
Lees verder »
Rob van Damme huisarts en columnist MedischOndernemen
person_outlineBlog

Personeel: er is nog veel onbenut potentieel

6 apr 2023 timer2 min
In een nog niet zo lang verleden wensten concurrerende ondernemers elkaar veel personeel toe. Deze uitspraak komt…
Lees verder »
flash_onNieuws

MO Actueel ‘Boeien en binden van je team’: ‘Wees en blijf superzuinig op je personeel’

5 apr 2023 timer5 min
Alexander van Kleij, directeur Salaris en HRM Advies bij Visser & Visser, verzorgde op 30 maart het webinar MO…
Lees verder »