Deze week is de zoektocht gestart naar 600 ervaren zorgprofessionals die de overstap willen maken naar de huisartsenzorg. Steeds meer taken verschuiven van de tweedelijnszorg naar de huisartsenzorg, waardoor behoefte is aan meer medewerkers in ondersteunende functies.
Zoektocht naar praktijkondersteuners gestart
vrijdag 23 oktober 2015
1 min
In de huisartsenzorg is sprake van personele groei, terwijl in andere zorgbranches juist sprake is van krimp. Daarom maakt de Stichting Sociaal Fonds Huisartsenzorg (SSFH) zich in de campagne ‘nieuwe zorg, nieuwe kansen’ sterk voor het werven van 600 zorgprofessionals uit andere branches. Het gaat om 150 doktersassistenten, 200 praktijkondersteuners somatiek en 250 praktijkondersteuners ggz. De campagne werd eerder al aangekondigd.
Omscholen
De campagne richt zich onder meer op (sociaal psychiatrisch) verpleegkundigen, psychologen, sociaal pedagogisch hulpverleners en maatschappelijk werkers. Deze professionals moeten zich om- of bijscholen zodat ze kunnen instromen in de huisartsenzorg. Zij ontvangen een tegemoetkoming van 800 euro in de scholingskosten.
Stageplaatsen
Een stageplek is een voorwaarde om aan een opleiding te kunnen beginnen. Daarom worden huisartsen opgeroepen om stageplaatsen beschikbaar te stellen. Klik hier voor meer informatie.
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Meer artikelen met dit thema
Fiets van de zaak. Vier populaire mogelijkheden.
13 jun 2023 3 minDe nieuwe overheidscampagne ‘Da’s zo gefietst’ moet de komende drie jaar steeds meer werknemers uit de auto en op…
Lees verder »
Grensoverschrijdend gedrag – ook in de mondzorg: ‘Een strakker jasje zou je leuker staan’
24 mei 2023 3 minGrensoverschrijdend gedrag. Helaas is het ook in de tandartsenpraktijken een veelvoorkomend fenomeen. Bij…
Intershift PRAKTIJK: De HR Tool voor de eerstelijns zorg
15 mei 2023 3 minIntershift PRAKTIJK is dé HR oplossing voor groeiende praktijken in de eerste lijn. Intershift PRAKTIJK (basis)…
Lees verder »
‘Beperk verzuim door een veilige omgeving en goede werkverdeling’
11 mei 2023 3 minWat kun je het beste doen als een medewerker ziek is? Hoe kun je ziekteverzuim voorkomen en hoe creëer je een…
Lees verder »
Deep democracy: Luister naar de onderstroom en waardeer de stem van de minderheid
1 mei 2023 4 minWe kennen het allemaal: besluiten waar je het eigenlijk niet mee eens bent. Dat betekent dat je zo'n beslissing…
Katja Staartjes bij de Dag van de Praktijkmanager: ‘Kun je omgaan met veranderingen en anderen daarin meenemen?’
1 mei 2023 4 minKatja Staartjes, bergbeklimmer, auteur en managementcoach, koppelt haar ervaringen in de bergen aan thema's als…
Lees verder »
Modern werkgeverschap volgens Het Gezonde Net: Zet in op interne én externe hospitality
20 apr 2023 6 minHeel BV Nederland klaagt over personeelskrapte. Dat is voor de fysiotherapiebranche niet anders. Iedereen heeft…
Lees verder »
Personeel: er is nog veel onbenut potentieel
6 apr 2023 2 minIn een nog niet zo lang verleden wensten concurrerende ondernemers elkaar veel personeel toe. Deze uitspraak komt…
Lees verder »
Reactie toevoegen