Een doel met gevoel, daar wordt de praktijk beter van

donderdag 28 maart 2019
timer 3 min
Dromen en doelen zijn de brandstof voor actie en werkplezier in de praktijk. Dat voel je met spelletjes, sport of een hobby die je leuk vindt. Je hebt een doel, je gaat ervoor. Doelen zijn aanjagers en geven een richting aan datgene wat voor de praktijk belangrijk is.

Uit meer dan 400 live-interviews die we vanuit Dentiva hielden met medewerkers in diverse zorginstellingen, blijkt dat heel weinig medewerkers een idee hebben wat het doel van de praktijkhouder voor dit jaar is. Zonder doel bestaat er geen richting en blijven mensen hun ‘ding’ doen. Medewerkers werken dan misschien nog wel hard, maar niet aan hetzelfde doel, op hetzelfde moment. Dat is verloren tijd en energie.

 

Uitdagend en haalbaar

Een goed doel is bij voorkeur uitdagend, maar wel haalbaar. Veel verschillende doelen en subdoelen werken verwarrend. Zoveel kunnen mensen niet makkelijk onthouden, laat staan er actief mee aan de slag zijn. Een uitdagend doel in stukken opknippen, helpt wel. Marathonlopers lopen delen van het parcours van boom naar boom. Zelf fiets ik in mei drie keer de Ventoux op voor de stichting ALS. Trainingen die me iedere maand aantoonbaar dichter bij het doel brengen, maken het leuker dan zonder tussendoel in mei te horen of het wel of niet lukt.

 

Meer motiverend

Als je een doel voor de praktijk stelt, gebruik dan liever geen prestatiedoel. Gedragsdoelen zijn meer motiverend omdat je er meer invloed op kan uitoefenen. Als je doel is om gewicht te verliezen dan kan je beter doelen stellen die uiteindelijk dat resultaat hebben. Dus liever het doel om iedere dag 30 minuten te lopen dan een doel als iedere week twee ons lichter worden. Met kleine stappen kom je in dit geval sneller thuis.

 

Sturen op gedrag

Wil je dichter bij je doel komen, kun je dus het beste sturen op gedrag. Om gedrag te kunnen laten zien en te veranderen heb je de motivatie, de mogelijkheden en de juiste omgeving nodig. Een makkelijk en leerzaam boek hierover is ‘De ladder’ van Ben Tiggelaar. Onze ervaring is dat in het onderdeel mogelijkheden en omgeving veel te winnen is. Als een nieuwe gewoonte of plan in de praktijk niet van de grond komt, dan kan je het beste eerst kijken wat de omgeving aan het nieuwe plan bijdraagt. Zijn er voldoende visuele reminders in de praktijk? Bespreek je nieuwe plan regelmatig met het team? Het zijn allemaal onderdelen van een ‘lean’ werkwijze om slimmer te werken.

 

  Door: Alexander Tolmeijer, tandarts en praktijkadviseur bij www.dentiva.nl

 

Deze column verschijnt in MedischOndernemen 2019-1 en is geschreven door Alexander Tolmeijer, tandarts en praktijkadviseur

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Een doel met gevoel, daar wordt de praktijk beter van

‘Beter elke dag 30 minuten lopen, dan elke week twee ons willen afvallen’

Meer artikelen met dit thema

Grote toename zelfstandigen in de zorg
flash_onNieuws

Grote toename zelfstandigen in de zorg

27 jan 2020 timer2 min
Het aantal zelfstandigen steeg van 2007 tot 2018 van 260.000 naar 1,3 miljoen. De grootste uitschieters in inkomen…
Lees verder »
Huisartsenpraktijken Harderwijk en Hierden lossen wachtlijsten op
flash_onNieuws

Huisartsenpraktijken Harderwijk en Hierden lossen wachtlijsten op

23 jan 2020 timer2 min
De 17 huisartsenpraktijken in Harderwijk en Hierden spraken vorig jaar af om ieder 50 nieuwe patiënten aan te…
Lees verder »
Innoveren: ruimte voor werknemers om te groeien
person_outlineBlog

Innoveren: ruimte voor werknemers om te groeien

21 jan 2020 timer5 min
Wat is innovatie? Innovatie is een nieuw idee, goed, dienst of proces - of een combinatie daarvan. Dit kan…
Lees verder »
'Betere registratie en meer overleg nodig voor Welzijn op Recept'
flash_onNieuws

'Betere registratie en meer overleg nodig voor Welzijn op Recept'

21 jan 2020 timer4 min
Welzijn op Recept verwijst mensen met psychosociale klachten door naar een welzijnscoach, die ze helpt met het…
Lees verder »
Spelregels contractering zorgverzekeraars voor de mondzorg op een rij gezet
flash_onNieuws

Spelregels contractering zorgverzekeraars voor de mondzorg op een rij gezet

21 jan 2020 timer3 min
Als tandarts zijn er bepaalde concurrentiespelregels op het gebied van marktwerking en mededinging waar hij of zij…
Lees verder »
Manifest voor betere jeugdzorg en ggz: ‘Maak een einde aan stille ramp’
flash_onNieuws

Manifest voor betere jeugdzorg en ggz: ‘Maak een einde aan stille ramp’

20 jan 2020 timer3 min
De Actiegroep ‘Lijm de zorg’ presenteert vandaag een manifest voor betere jeugdzorg en betere geestelijke…
Lees verder »
Otto Cazemier (Top Mondzorg):  ‘Nog maar tien procent van de afgestudeerde tandartsen wil een eigen praktijk’
flash_onNieuws

Otto Cazemier (TopMondzorg): ‘Nog maar tien procent van de afgestudeerde tandartsen wil een eigen praktijk’

16 jan 2020 timer3 min
Otto Cazemier is algemeen directeur bij TopMondzorg, met negentig Dental Clinics praktijken, veertien TopOrtho…
Lees verder »
Zes tips voor praktijkmanagers om het werkplezier te vergroten
flash_onNieuws

Zes tips voor praktijkmanagers om het werkplezier te vergroten

14 jan 2020 timer4 min
‘Gastvrijheid is belangrijk in onze praktijk’, stelt Esther Brounen (44), managementassistent bij tandartspraktijk…
Lees verder »