Actiegroep Fysiotherapeuten: “Een belangrijke eerste stap is gezet”

woensdag 30 mei 2018
timer 2 min
Actiegroep Fysiotherapeuten: “Een belangrijke eerste stap is gezet”
Ruim 500 fysiotherapeuten kwamen woensdag vanuit heel Nederland naar Den Haag om actie te voeren tegen de werk- en regeldruk. “Een waanzinnig succes. Vandaag hebben we een belangrijke eerste stap gezet, nu gaan we door”, zegt fysiotherapeut en mede-initiatiefneemster Brenda van Gent.

Al zingend, met spandoeken en onder politiebegeleiding liepen de fysiotherapeuten van de Koekamp naar het Lange Voorhout in Den Haag. Onder het motto ‘Minder regels = meer tijd voor de patiënt’ demonstreerden ze tegen de toenemende werk- en regeldruk voor fysiotherapeuten. “We willen onder meer een eerlijker beloningssysteem en minder macht van zorgverzekeraars” legt Van Gent uit. “We willen bijvoorbeeld zelf de duur van een behandeling kunnen bepalen”.

Daarom overhandigden ze, na een actieve warming up, de inmiddels 9000 keer ondertekende petitie aan leden van de Tweede Kamer. Onder andere Joba van den Berg (CDA), Henk van Gerven (SP) en Maarten Hijink (SP) namen de petitie in ontvangst. “Hierna zegde Lilian Marijnissen (SP) ons toe aandacht te besteden aan het verminderen van de regeldruk voor fysiotherapeuten, door het onderwerp in vergaderingen aan bod te laten komen”, zegt Van Gent.

Samen met Marcel Pool en acht andere fysiotherapeuten trekt zij de kar van Actiegroep Fysiotherapeuten, die op Facebook ruim 10.000 leden telt. “Texel, Limburg, overal kwamen de fysiotherapeuten vandaan. Het is mooi om te zien dat ze vanuit het hele land naar Den Haag zijn gekomen. We kunnen spreken van een waanzinnig succes en een belangrijke eerste stap voor de fysiotherapie in Nederland. Volgende week zitten we weer om de tafel en het plan is om ook patiënten erbij te betrekken, want uiteindelijk gaat het om hen.”    

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

De impact van de Wet Toetreding Zorgaanbieders: Regel de Wtza op tijd

9 jan 2023 timer4 min
Sinds 1 januari 2022 is de Wet Toetreding Zorgaanbieders (Wtza) van kracht. Hierdoor wil de Inspectie…
Lees verder »
Tandarts Ron Steenkist met teamleden (Foto: Martine Sprangers, 2022)
mic_external_onInterview

Tandarts Ron Steenkist en de strategieën voor ‘een dreamteam’: ‘Stel de menselijke behoeften centraal’

2 dec 2022 timer4 min
Ron Steenkist is een gedreven tandarts die al bijna veertig jaar een praktijk runt in Amsterdam Zuidoost. Hij…
Lees verder »
flash_onNieuws

Personeelsmarketing bij Fysiopraktijk Anno Nu: ‘Waarom is uw praktijk leuker en beter?’

21 nov 2022 timer3 min
Nieuwe en goede collega’s vinden voor de praktijk wordt steeds lastiger. De krappe arbeidsmarkt leidt tot veel…
Lees verder »
flash_onNieuws

VvAA en accountants willen ‘structurele oplossing’ jaarverantwoording Wmg

15 nov 2022 timer3 min
Zorgaanbieders die over het boekjaar 2022 voor het eerst een openbare jaarverantwoording volgens de Wet…
Lees verder »
Joost de Waard Visser & Visser
mic_external_onInterview

Joost de Waard (Visser & Visser) blikt terug: ‘Praktijkmanager, ga echt managen. Claim je positie’

15 nov 2022 timer4 min
Praktijken worden steeds groter, waardoor ze professioneler moeten worden en praktijkmanagers daarin moeten…
Lees verder »
mic_external_onInterview

Daan Spanjersberg (Werkgevers Fysiotherapie): ‘Het fysiotarief moet eigenlijk 20-25 procent omhoog’

10 nov 2022 timer5 min
Werkgeversvereniging Fysiotherapie (WVF) luidt de noodklok vanwege de tarieven die Zorg en Zekerheid als eerste…
Lees verder »
Ja ik wil werken in de zorg
person_outlineBlog

In 7 stappen nieuw zorgpersoneel werven

10 nov 2022 timer5 min
De zorg- en welzijnsector heeft te kampen met het grootste personeelstekort van Nederland. Ruim een op de zes…
Lees verder »
mic_external_onInterview

Sule Karagan bij Fysiopraktijk Anno Nu: ‘Arbeidsvoorwaarden moeten transparanter en voorspelbaarder’

3 nov 2022 timer5 min
De nieuwe Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden brengt veel nieuwe verplichtingen voor…
Lees verder »