Effectief en zakelijk e-mailen

woensdag 25 november 2015
timer 4 min
We communiceren tegenwoordig meer per e-mail dan telefonisch of face-to-face. Ook jij hebt vast wel eens een mailtje gestuurd naar een collega op dat moment gewoon in de praktijk rondloopt. Dat is natuurlijk niet erg, maar hoe gebruik je e-mail zo effectief mogelijk?

Choosewhat geeft een aantal tips op het gebied van e-mail etiquette

 

Maak spaarzaam gebruik van de ‘antwoord allen’ knop

De ‘antwoord allen’-knop is ontzettend handig in het zakelijke verkeer. Je kunt je boodschap met een enkele druk op de knop het hele bedrijf doorsturen. Maar er zijn wel enkele ongeschreven regels voor het gebruik van deze optie:

  • Vraag jezelf even af of iedereen het bericht wel moet lezen. Dit is vaak niet het geval als het originele bericht bedoeld is als memo. 
  • Als de originele e-mail een vraag bevat, antwoord dan alleen als je een antwoord hebt. Antwoord liever niet dan met ‘ik weet het niet’. 
  • Vermeld geen inside grapjes. De rest van de ontvangers begrijpen die niet en dat komt best gemeen over. 
  • Antwoord niet met alleen ‘dank je’. Als iemand via een massa-mail te kennen geeft dat er taart in de keuken staat, hoef je niet aan alle ontvangers een bedankje te sturen. Beanwoord alleen de afzender of bedank degene die trakteert persoonlijk. 
  • Reageer alleen als je de hele groep iets te melden hebt. Is dat niet het geval, dan mag je best zwijgen. 

Bespreek geen privékwesties per zakelijke e-mail 

Denk goed na wat je vertelt per e-mail. Stuur nooit persoonlijke of gevoelige informatie via jouw zakelijke e-mailadres. Dit geldt ook voor gevoelige informatie over anderen. Bewaar dergelijke informatie voor uw privemail of bespreek het face-to-face. Stelregel: wil je niet dat de informatie op het intranet of het prikbord in de kantine belandt, verstuur die dan ook niet via je zakelijke e-mailaccount.

 

Stel jezelf voor

Heb je iemand nog maar een paar keer of alleen telefonisch gesproken, dan kun je jezelf het best even voorstellen in je eerste e-mail. Ga er niet van uit dat de ontvanger nog weet wie jij bent. Fris het geheugen even op voor jij jouw vraag stelt of verhaal afsteekt.

 

E-mail nooit als je kwaad bent

E-mails verdwijnen nooit meer. Ze kunnen bovendien doorgestuurd en uitgeprint worden. Stuur daarom nooit een e-mail als je kwaad bent. Ook slecht nieuws melden, iemand ontslaan of een medewerker een reprimande geven kun je beter niet via de e-mail doen.

 

Beperk het gebruik van uitroeptekens!

Gebruik nooit meer dan een uitroepteken per e-mail. Waarom? Omdat je anders kinderachtig en onprofessioneel overkomt.

 

Reageer snel

E-mail is bedoeld voor snelle en makkelijke communicatie. Je hoeft heus niet binnen vijf minuten te reageren, maar binnen 48 uur is wel zo netjes.

 

Let op uw taalgebruik

Gebruik geen afkortingen als LOL, 4Y, FYI, enzovoort in je zakelijke e-mail. Gebruik ook geen vloek- of scheldwoorden.

 

Schoon op

Als je een aantal mailtjes over en weer hebt gestuurd kan het nogal rommelig worden. Verwijder in het volgende bericht de eerste berichten uit de conversatie.

 

Wees duidelijk in uw onderwerpregel

Gebruik geen vage of algemene termen in de onderwerpregel. Meld hier kort en krachtig waar de e-mail over gaat. Gebruik geen hoofdletters of uitroeptekens in de onderwerpregels. Dergelijke mailtjes worden vaak aangezien voor spam.

 

Houd het overzichtelijk

Houd je verhaal kort en verdeel de tekst in alinea’s. Doe of je schrijft voor een blog of website. Niemand houdt van grote, onafgebroken stukken tekst in de e-mail. Wees direct en duidelijk. Maak eventueel gebruik van opsommingtekens. De ontvanger moet zich niet door een compleet boekwerk hoeven worstelen om te begrijpen wat je nu eigenlijk wilt zeggen.

 

Denk aan je reputatie

Elke e-mail die jij verstuurt kan je maken of breken. Zorg daarom dat je in elke e-mail zakelijk en professioneel overkomt. Je weet nooit wie jouw e-mail onder ogen krijgt.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Effectief en zakelijk e-mailen

Meer artikelen met dit thema

mic_external_onInterview

Mascha van Wermeskerken bij Mondzorgpraktijk Anno Nu: ‘Meters maken met een helder strategisch praktijkplan’

9 nov 2023 timer6 min

Mascha van Wermeskerken laat tijdens Mondzorgpraktijk Anno Nu (op 9 december) zien hoe je als praktijk een…

Lees verder »
Piet Mourik, praktijkhouder van FysioVitaal in Alphen aan de Rijn (Foto:FysioVitaal)
mic_external_onInterview

MOVES bij Fysiopraktijk Anno Nu: 'We helpen praktijken tot actie over te gaan’

30 okt 2023 timer5 min

Eveline van der Herberg en Di-Janne Barten, onderzoekers van Hogeschool Utrecht, verzorgen bij Fysiopraktijk…

Lees verder »

Algemene praktijk én StartSmiling-orthodontie van Leo van Lier: Positief op de kaart met ReviewCollect

26 okt 2023 timer4 min

Tandarts Leo van Lier runt een algemene praktijk met een grote voorliefde voor orthodontie in Eindhoven-Acht.…

Lees verder »
mic_external_onInterview

Mascha van Wermeskerken over strategisch jaarplan: ‘Het ideale plaatje helder op het netvlies van het team’

26 sep 2023 timer7 min

Mascha van Wermeskerken, eigenaar van Dentiness, is praktijkmanagementcoach en -adviseur voor het…

Lees verder »
Kirsten Elenbaas-Baane (Zorgpromotor): ‘De kernwaarden en bedrijfscultuur moeten voor iedereen helder zijn en het DNA van de organisatie moet staan als een huis.’ (Foto: Zorgpromotor)
all_inclusiveAchtergrondartikel

‘Employer branding en modern werkgeverschap’: een sterk merk voor personeelsbinding en profilering

21 sep 2023 timer6 min
Wat is het verschil tussen een goede en een moderne werkgever? Hoe hangen het DNA, de kernwaarden en de cultuur…
Lees verder »
Kirsten Elenbaas-Baane (Foto: ZorgPromotor)
mic_external_onInterview

Kirsten Elenbaas-Baane: ‘Bij employer branding hoort simpelweg: beloftes nakomen’

14 aug 2023 timer6 min

Kirsten Elenbaas-Baane, directeur van communicatie-adviesbureau ZorgPromotor, verzorgt op 5 september het…

Lees verder »

Praktijkmanager Linde van der Leeuw over ReviewCollect: ‘Patiënten zien dat we alert zijn en ze snel helpen’

6 jul 2023 timer9 min

Staas & Bergmans, een brede tandartspraktijk met drie locaties in Den Bosch en Rosmalen, werkt sinds begin…

Lees verder »
Denk niet aan een roze olifant
all_inclusiveAchtergrondartikel

Gastvrijheid: kleine geste, grote impact

21 jun 2023 timer4 min
Als medicus ben je opgeleid om goede zorg te leveren. Voor een patiënt is het niet makkelijk om te zien wat…
Lees verder »