Modelovereenkomst paramedische zzp'ers herzien

woensdag 8 maart 2017
timer 2 min
De modelovereenkomst voor het inhuren van een zzp-praktijkmedewerker of -waarnemer in de paramedische beroepen is aangepast. Beide zzp-overeenkomsten zijn nu helemaal in lijn met de met de meest recente eisen die de Wkkgz stelt.

De modelovereenkomst paramedische beroepen is vorig voorjaar opgesteld door KNGF, VvAA en de partners van het Paramedisch Platform Nederland (PPN). De overeenkomsten (voor praktijkwaarneming en -medewerking) zijn bedoeld om de arbeidsrelatie vast te leggen tussen opdrachtgevers en opdrachtnemers die willen samenwerken zonder dienstbetrekking.

 

Opdrachtgevers die werken met deze overeenkomsten, en ook werkelijk samenwerken op de manier die erin beschreven staat, hoeven geen loonheffingen in te houden en af te dragen. Deze overeenkomsten zijn opgesteld in verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties die de VAR vervangt. Lees hier meer over de wet DBA en modelovereenkomsten)

 

De wet DBA wordt in ieder geval tot 1 januari 2018 niet gehandhaafd. Geen controles dus, tenzij u het heel erg bont maakt. Toch is het handig om de aangepaste modelovereenkomsten te gebruiken omdat u zo tegelijkertijd voldoet aan een belangrijke bepaling van de Wkkgz (Wet Kwaliteit, Klachten en geschillen in de Zorg). Sinds 1 januari van dit jaar moeten samenwerkende zorgaanbieders schriftelijk vastleggen hoe zij de Wkkgz-verplichtingen van deze kwaliteitswet samen invullen. Lees meer over waarom u de modelovereenkomst toch moet gebruiken).

 

Dat is nu gebeurd in de herziene modelovereenkomst voor paramedici. De belangrijkste verandering is dat nu in paragraaf 5 expliciet is vermeld dat de zzp’er zelf een klachtenregeling moet treffen en zelf moet aansluiten bij een geschilleninstantie. Voor een aantal andere verplichtingen van de Wkkgz, zoals de interne procedure van de opdrachtgever voor het registreren en onderzoeken van incidenten, ook  Veilig Incidenten Melden genoemd, sluit de zzp’er aan bij het systeem van de opdrachtgever.


Als u al een overeenkomst heeft gesloten, kunt u het beste een addendum gebruiken dat genoemde Wkkgz-elementen expliciet benoemt.  


De aangepaste modelovereenkomsten kunnen worden gedownload op de site van de Belastingdienst:

Lees ook ons artikel over de niet-Wkkgz-gerelateerde onderdelen van de modelovereenkomsten die onveranderd zijn gebleven. 

 

Erik van Dam is senior adviseur kennismanagement en netwerken bij VvAA Groep B.V.  (VvAA Paramedici Desk: 030 247 45 15, paramedici@vvaa.nl) 

Geachte heer van Dam,

Ik kwam op de site MedischOndernemen tijdens mijn zoektocht naar info met betrekking tot de mogelijkheden en aandachtspunten in het geval ik (gediplomeerd longfunctie analist) als zzp'er verder zou willen gaan. Heel graag zou ik eens willen weten waar ik te rade zou moeten gaan om een beeld te krijgen van de belangrijkste zaken waar ik rekening mee zal moeten houden wanneer ik een dergelijk paramedisch beroep niet in loondienst maar zelfstandig zou kunnen (starten met) uitoefenen.

Bij voorbaat dank voor uw reactie.

Vriendelijke groeten,
Bob Strikers

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

Merel Kooning: 'Ik dacht dat mijn zachtheid een ramp was. Nu denk ik: nee, juist niet. Daarom blijven medewerkers heel lang en lopen ze met mij weg.' (Foto: Claudia Kamergorodski)
mic_external_onInterview

Tandarts Merel Kooning bij PM Actueel op 24 september: Hoe word je ‘als mens én als medisch ondernemer’ succesvol?

19 jul om 11:45 uurtimer6 min

Tandarts Merel Kooning publiceerde in 2020 ‘Mama rijdt een Bentley’, dat meteen in…

Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

Grensoverschrijdend gedrag: leiderschap én beleid ‘bittere noodzaak’

12 jul om 10:15 uurtimer6 min

De laatste tijd staan de kranten en social media er bol van: grensoverschrijdend gedrag. Schrijnende verhalen…

Lees verder »
Thomas Rietrae: ‘Binnen anderhalf jaar nam ik drie praktijken over. Maar ik ben ook hartstikke gelukkig als ik niks overneem.’ (Foto: Lassus Tandartsen)
mic_external_onInterview

Thomas Rietrae (Lassus Tandartsen) over de snelle groei naar 30 praktijken: ‘Professionele autonomie is cruciaal’

4 jul om 16:30 uurtimer8 min

Thomas Rietrae is eigenaar van Lassus Tandartsen, een tandartsengroep met 30…

Lees verder »
flash_onNieuws

Vertrouwenspunt Tandarts biedt ondersteuning aan tandartsen en tandartsspecialisten

21 jun om 10:30 uurtimer3 min

Vertrouwenspunt Tandarts is opgezet door de KNMT en helpt bij het herkennen van…

Lees verder »
flash_onNieuws

Getalsgrens intern toezicht WTZa verhoogd naar 50

20 jun om 17:00 uurtimer3 min

De Wtza-verplichting om intern toezicht in te richten gaat pas gelden voor…

Lees verder »
20240516_EwaldGeerdink_DagvandePraktijkManager
all_inclusiveAchtergrondartikel

De zeventiende Dag van de Praktijkmanager: Sfeervol congres in nieuw jasje op vertrouwde locatie

29 mei om 12:00 uurtimer5 min

Onder het motto ‘de leukste dag van het jaar’ vond op donderdag 16 mei de Dag van de…

Lees verder »
Shutterstock
person_outlineBlog

Actieve handhaving op schijnzelfstandigheid: wat betekent dit voor u?

28 mei om 14:30 uurtimer4 min

Schijnzelfstandigheid zorgt ervoor dat werkgevers minder premies en belastingen betalen, maar…

Lees verder »
mic_external_onInterview

Sophie Brühl (Buurtdokters) en haar ‘wake up call’ voor de huisartsenzorg: ‘Meer ruimte voor praktijkmanager nodig’

8 mei om 14:15 uurtimer6 min

Sophie Brühl, huisarts en mede-initiatiefnemer van Buurtdokters, gaat tijdens de Dag van de…

Lees verder »