ANT: ‘Nieuwe zzp-wet zorgt voor verhoging administratieve lasten’
Bij de huidige wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) beoordeelt de Belastingdienst of een overeenkomst tussen zzp-er en opdrachtgever een echte overeenkomst van opdracht is of niet. De wet DBA maakt gebruik van modelovereenkomsten op de website, die door de Belastingdienst zijn goedgekeurd.
Onduidelijkheid
De praktijk moet precies overeenkomen met de inhoud van de modelovereenkomst. Dat laatste leidde tot veel kritiek op deze wetgeving. Mensen willen meer duidelijkheid. De nieuwe wet is onderdeel van nieuw beleid rond zzp-ers en maatregelen waarmee het kabinet de werking van de arbeidsmarkt wil verbeteren.
Internetconsultatie
Burgers en maatschappelijke organisaties kunnen tot 9 december 2019 hun mening geven over de wijzigingen via internetconsultatie. Tot dat de nieuwe wet per 1 januari 2021 van kracht wordt, zal de wet DBA niet actief worden gehandhaafd.
Gevolgen op een rij
De Associatie Nederlandse Tandartsen zet de wijzigingen die de Wet minimumbeloning en zelfstandigenverklaring met zich meebrengt op een rij:
- Het kabinet wil als er sprake is van een tarief lager dan het minimumtarief van 16 euro partijen verplichten om een arbeidsovereenkomst te sluiten. Dit is exclusief de direct te maken kosten. De opdrachtgever wordt verantwoordelijk voor het handhaven van dit uurtarief. Het verplichte minimumtarief geldt voor alle soorten werkzaamheden (wel of niet regulier) en ongeacht de duur van de overeenkomst.
- De Autoriteit Consument & Markt (ACM) treedt tot 1 januari 2021 niet op tegen zzp-ers, die gezamenlijk prijsafspraken maken om zodoende een redelijk tarief uit te kunnen onderhandelen met opdrachtgevers.
- Bij een uurtarief boven de 75 euro is de mogelijkheid voor beide partijen om een zelfstandigenverklaring te ondertekenen. Hierin staat dat beide partijen niet de intentie hebben om een arbeidsovereenkomst aan te gaan. Er moet sprake zijn van een inschrijving bij de KvK en er worden administratieve eisen gesteld. De duur van het contract is beperkt tot één jaar en kan niet worden verlengd.
- De modelovereenkomsten van de wet DBA gelden nog steeds. Daarnaast wordt een webmodule ingevoerd. Via deze module kan er een zogenaamde ‘opdrachtgeversverklaring’ worden aangevraagd die duidelijkheid moet geven over de zelfstandigheid van de opdrachtnemer. Het verkrijgen van een opdrachtgeversverklaring wordt niet verplicht. Deze webmodule zal de komende maanden online staan.
Tandartspraktijken maken veel gebruik van zzp-ers, waardoor deze regelgeving voor hen van groot belang is, stelt ANT. Ondernemerschap en zelfstandigheid zijn belangrijk voor een efficiënte en flexibele mondzorg in Nederland. De ANT geeft aan dat de toekomstige wijzigingen nadelig lijken, omdat de administratieve lasten zullen stijgen. De organisatie werkt aan alternatieve modellen om de zelfstandigheid van de tandarts te kunnen waarborgen.
Bron: ANT, Wet minimumbeloning en zelfstandigenverklaring: de opvolger van de wet DBA en Rijksoverheid, Internetconsultatie minimumtarief en zelfstandigenverklaring online
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Meer artikelen met dit thema
Huisarts stuurt SOS: ‘Een duurzame, instapklare praktijk waar we het verschil kunnen maken’
22 apr om 10:30 uur 6 minHuisarts Wietske Jacobs (44) maakte in 2018 de sprong naar het praktijkhouderschap in Den…
Huisarts Annemieke Commissaris zoekt maat voor ‘positief gezonde’ praktijk: ‘Rust en ruimte voor langdurige relatie met patiënt’
11 apr om 15:15 uur 5 minHuisarts Annemieke Commissaris plaatste onlangs een oproep op LinkedIn voor een maat, om samen als…
Onderzoeker Nico Verhoef: ‘Ongeveer 40 procent van de huisartsen heeft burn-outklachten’
10 apr om 15:00 uur 6 minOud-huisarts Nico Verhoef onderzocht voor zijn proefschrift hoe burn-out bij huisartsen ontstaat en wat de…
Charlotte van den Wall Bake over teambinding en veilige werkomgeving: ‘Maak tijd, ga de dialoog aan en begin van onderop’
5 apr om 11:19 uur 5 minPraktijkhouders en praktijkmanagers doen er goed aan om over het onderwerp grensoverschrijdend gedrag na te…
Grensoverschrijdend gedrag: twee keer geel is rood
3 apr om 11:30 uur 4 minZowel de oude- als de nieuwe (sociale) media staan momenteel bol van artikelen over grensoverschrijdend gedrag…
‘What happens when you stop micro-managing’
27 mrt om 15:30 uur 4 minOp LinkedIn gaat een filmpje rond. Zeven paarden staan klaar voor een race. Het startschot klinkt, en één werpt…
Uw werknemer meldt zich ziek. Wat nu?
27 mrt om 15:00 uur 4 minAlle bedrijven krijgen er wel eens mee te maken: een zieke werknemer. Waar moet u als werkgever allemaal…
Personeelsdossier en dossieropbouw: Nooit te laat om mee te beginnen
26 mrt om 13:00 uur 4 minEen goed opgebouwd personeelsdossier kan doorslaggevend zijn bij een conflict of als je ontevreden bent over…
Reactie toevoegen